本科计算机毕业，大数据培训半年，至今没有找到工作，怎么办？

“本人98年参加工作，00年上学深造，03年进入国企，11年离职创业，13年进入私企至今。做过消防、保安、网管，也曾经官至数百人的副厂长”，希望自己在工作中经历能为您排忧解惑。

先就业再择业。

我们都是普通人，没有一蹴而就的事情，做事情都要一步一个脚印。你是本科毕业，一毕业就想找个对口的，薪资满意的工作，这个想法是比较难实现的。

小编曾经打过两份工，白天做业务，晚上去酒店做保安。应聘的时候小编只是提了曾经做过消防员，校警的工作经历，其他一概不提。工作内容就是晚上按时巡查楼道，对工资本人也没要求。

应聘上之后，慢慢老板就发现，这个夜班保安会简单的水电维修，会主动检查记录各房间的水气电表剩量，晚上没有服务员还能打扫房间二次售卖等等，他就觉得这个保安一个人可以做好几个人的工作，遇是，第二个月就加薪了，也升职了，虽然工作内容还是这些，但是基本相当于夜班经理的权限，能全权处理一些突发事件。

虽然当前IT行业内的工作机会比较多，但是大部分开发类岗位都有一定的开发经验要求，这也是目前计算机相关专业应届生就业的一大障碍，要想解决这个问题，丰富自身的知识结构是一个办法，比如学习大数据知识等等，但是更重要的是要尽快积累实践经验。

实习是积累实践经验最重要的方式之一，所以对于当前处在大三、大四阶段的同学来说，如果没有读研的计划，应该为实习做好准备，可以根据自身的知识结构、能力特点和兴趣爱好来选择具体的实习岗位，然后围绕实习岗位的要求做好技术储备。按照历史经验来看，如果在大四上学期就能够确定实习岗位，那么这些同学在毕业时往往会有较强的就业竞争力。

对于计算机专业的本科生来说，丰富自身的知识结构也是提升就业竞争力的手段之一，比如学习大数据、云计算、物联网、人工智能等技术，不仅会丰富自身的知识结构，同时这些技术方向未来也会释放出大量的就业岗位，但是在学习这些技术的过程中也一定要注重实践经验的积累，最好能够在学习之后有对应的实习岗位。

目前大数据、人工智能技术的人才需求依然集中在研究型人才领域，所以相关方向的研究生往往有比较好的就业情况，近几年来的表现尤其明显。随着大数据技术的落地应用，未来应用型和技能型人才的需求也会逐渐得到释放，但是这个过程可能还需要一段时间，所以目前不少学习大数据技术的本科生，在就业时往往找不到契合度比较高的岗位。

最后，大数据等技术对于开发场景有较高的要求，所以并不建议完全脱离开发岗位来学习，最好能够结合开发任务来逐渐深入掌握大数据技术体系。

我建议你只要有公司想录用你，不管工资如何、专业对不对口进去工作再说，甚至你都可不填写自己学的专业和学历以普通工人或自动化设备操作员身份进入公司，先养活自己，调整自己心态努力工作，看看公司有没发展机会，或一边抽时间再找工作。自己有了工作心态好了，有的时间找适合的工作，另一方面至少也有些工作经验和体会了。新大学生进入公司最重要的是心态要归零、防止眼高手底，踏踏实实从零做起，少说做多，人在做事天在看，扎扎实实打好基础，你不成功也难。

计算机专业只要一年以上没找到工作基本就废了，我们镇上有个也学的计算机专业，大概十年前在上海读的原来二本，刚毕业工作好找就有点飘，干几个月嫌工资低光跳槽，认为高工资是跳出来的，结果失业了一段时间慢慢地就变成了网管，因为他所学的知识被淘汰了，最后回来考的公务员。

建议在需求缺口相对大点的一线城市先找工作，并注重经验积累

刚毕业没工作经历，技术也不高，先别想着进大公司，先进小公司边工作边学习，技术成熟再找机会进大公司深造

学的不精吧，计算机还是好就业的

本人感觉有几个问题要注意，第一，虽说是大数握培训半年，但你所学的培训机构师资力量怎么样？如果不行，不过是忽悠你罢了。笫二，如果培训机构还行，属行业顶尖类，但你学的怎么样？如果一般般，肯定没竞争力。第三，初入职场，不要对薪水要求太高，主要是积累项目经验，必经在培训时学的只是理沦。

没有找到工作说明你的竞争力还不行，继续提升自我的能力才是最重要的，其次市场的方向一定要找准。

我觉得不太可能找不到工作。是不是找不到你想要的工作？比如对薪资期望过高？别说本科了。就是南翔青鸟也有人招聘啊。一是放低姿态有啥干啥先解决失业问题。二是继续考研提升自己竞争力。